Оценка качества труда
Рефераты >> Социология >> Оценка качества труда

Задание – Провести оценку качества труда на примере работы функциональных и линейных органов организации с использованием комплексного показателя- индекса дефектности.

Содержание работы. Для расчета индекса дефектности необходимо определить коэффицент дефектности Dz, базовый коэффицент дефектности Dzб и относительный коэффицент дефектности t.

Первый и второй цеха выпускают продукцию двух наименований. Их стоимость приведена в табл., кол-во – в табл. 2.

Таблица 1.

N1 – Ц1

N2 – Ц2

21

30

Таблица 2.

Продукция

Кол-во выпускаемой продукции

 

В 1 цехе N |

Во 2 цехе N ||

N1

500

420

N2

380

330

Исходное число изделий N1 – 450 шт., N2 – 400 шт. Виды, значимость (К1Х; К2Х) и базовое число дефектов для продукции 1 (rб1х) и продукции 2 (rб2х) приведены в таблицах 3 и 4.

Таблица 3. Характеристика дефектов для продукции 1

виды дефектов

1

2

3

4

5

параметр весомости дефекта К1Х

0,17

0,30

0,33

0,11

0,03

базовое число дефектов rб1х

13

15

31

5

5

Таблица 4. Характеристика дефектов для продукции 2

виды дефектов

1

2

3

4

5

6

параметр весомости дефекта К2Х

0,21

0,13

0,30

0,16

0,13

0,05

базовое число дефектов rб2х

19

24

30

19

13

25

По результатам технического контроля определено число дефектов продукции N1 и N2 в цехах 1 (r1x|; r2x|) и 2 (r1x||; r2x||). Эти данные приведены в таблицах 5 и 6.

Таблица 5. Число дефектов продукции 1

виды дефектов

1

2

3

4

5

число дефектов r1x|

1

5

3

8

2

число дефектов r1x||

3

3

5

11

12

Таблица 6. Число дефектов продукции 2

виды дефектов

1

2

3

4

5

6

число дефектов r2x|

7

10

19

23

23

17

число дефектов r2x||

5

13

19

7

25

30

Коэффицент дефектности продукции 1

Для первого цеха


Страница: