21. П(С) АД в России. Их клас-я и правила применения. П(С) АД – единые треб-я к осущ-нию АД, оформлению и оценке кач-ва А и сопутств-х ему услуг, а также к пор-ку подг-ки а-ров и оценке их квал-ции. П(С) АД подраз-ся на федер-е и внут-е (дей­ст-ют в проф-ных ауд-х объед-х) и П(С) АД ауд-х орг-­ций и инд-х ауд-в.

ФП(С) яв­л-ся обяз-ми для ауд-х орг-ций, инд-х а-ров, а также для ауд-х лиц, за исключением положений, в отн-нии кот-х указано, что они имеют рекомендательный хар-р.

Проф-ные ауд-е объед-я, АО и ИА вправе, если это предусмотрено их уставами, устанавливать для своих членов вну-е П(С), кот. не м. проти­воречить ФП(С). При этом треб-я ВП(С) не м.б. ниже треб-й фед-х. Для ауд-х орг-ций и инд-х а-ров данные требования также не м.б. ниже требований ВП(С) проф-го ауд-го объед-я, членами кот. они являются.

Ауд-е орг-ции и ИА в соот-ии с треб-ми зак-ных и иных нор.-пр-х актов РФ и ФП(С)АД вправе сам-но выбирать приемы и методы своей работы, за искл-ем планир-я и док-ния А, составления раб. док-ции, АЗ, кот. осущ-ся в соот-ии с ФП.

22. Междун-е стандарты аудита. МСА разрабатывает Междунар-я федерация бух-ов. МСА вкл-ют 10 разделов и 51 стандарт. Цель МСА: способ-ть разв-ю профессии а-ров в странах, где ур-нь проф-ма а-ров ниже общемир-го и унифицировать отн-е к А в междунар-м масштабе. МСА дейс-ют при любом проведении незав-го А и м. применяться а-ми при вып-нии соп-х услуг, однако эти стандарты не превалируют над местными. МСА м. приниматься: 1) Как базовые при разработке нац-х (Австрал., Браз., Инд., Голл.); 2) Без изменения в кач-ве нац-х (Кипр, Малайз., Шри-Л.); 3) К сведению (Канада, Великоб., США, Ирл.).

23. Эт-й проф-й Кодекс ауд-в в России и за рубежом. Этика - это сис-ма норм нравственного повед-я чел-ка или к-л общ-ной или проф-й группы. Междунар-я федер-я бух-в опубл-ла Кодекс этики проф-х бух-в, кот. использован проф-ми объед-ми бух-в и а-ров разных стран для создания нац-х кодексов. Нарушители этических норм проф-го повед-я прояв-ют неуважение ко всему ауд-му ссобщ-ву и наносят ему мор-ый и мат-ый ущерб. Кодекс содержит следующие требования: собл-ние общепринятых мор-х норм и принципов («не делай др-м того, чего не хотел бы, чтобы сделали тебе»); собл-е общ-ных интересов (а-р обязан действовать в интересах общ-ва и всех польз-ей БО, а не только К); объек-ть (не представлять факты сознательно неточно или предвзято); внимат-ть; незав-ть; проф-я ком-сть (а-р обязан воздерживаться от оказания профуслуг, вых-х за пределы его ком-ти, а также не соот-щих его квал-го аттестата); конфид-ная инф-ция К (а-р обязан сохранять тайну К); налоговые отношения (а-р не должен сознательно скрывать свои доходы и др.); плата за профуслуги (д. отвечать нормам); отн-ния м/у а-рами (д. доброж-но относит-ся к др. а-рам); отн-я сотр-ков с АФ (а-р д. всей своей деят-ю способ-ть авторитету и развитию АФ); публ-я инф-ция и реклама (реклама д.б. информативной, прямой и честной, в хорошем вкусу, искл-щей возм-ть обмана и забл-ния потенц-х К либо возбуж-я у них недов-я к др. а-рам); действия а-ра, несовм-е с профдеят-ю (нельзя одновр-но с осн-й профпрактикой заним-ся деят-ю, кот. влияет на репутацию профессии и оказ-ть сразу неск-ко услуг); а-е услуги в др-х гос-х (незав-мо в какой стране оказывает а-р услуги – этические норма повед-я неизменны).

24. Незав-ть а-ра. Взаимоотношения а-ра с коллегами по работе. Реклама АУ. А не м. осущ-ся: 1) а-ми, явл-мися (сос-ми в близком родстве с) учр-ми К, их рук-ми, бух-ми и иными ли­цами, несущими ответ-ть за орг-цию и ведение БУ и сост-е О и ауд-ми орг-ми, рук-ли и иные долж-е лица кот-х явл-ся вышеперечисленными лицами или сос-щие с ними в близком родстве. 2) АО в отн-нии ауд-х лиц, являющихся их учр-ми и для кот-х эти АО явл-ся учр-ми, в отн-ии дочерних орг-ций, филиалов и представ-в данных ауд-х лиц, а также в отн-ии орг-ций, имеющих общих с этой АО уч-лей; 3) АО и ИА, оказывавшими в теч. 3 лет, предш-х А, услуги по восс-ю и ведению БУ, а также по сост-ю БО. Размер ден-го возн-ния АО и ИА опр-ся договорами и не м.б. поставлены в зав-ть от вып-я каких бы то ни было треб-й К.

А-ры обязаны доброж-но отн-ся к др. а-рам, воздерж-ся от необос­нованной критики их деят-ти и иных действий, причиняющих ущерб коллегам по профессии. А-р д. воздерживаться от нелояльных действий в от­н-ии коллеги при замене К-ом а-ра, содей-ть вновь назначенному а-ру в получении инф-ции о К и о причинах замены а-ра. Вновь приглаш-й а-р прежде чем согласиться на предложение, обязан направить письм-й запрос прежнему а-ру и убедиться, что не сущ-ет проф-х причин для отказа от него. Не получив ответа на запрос им. право дать полож-й ответ. А-р может в интересах своего К и с его согла­сия приглашать для оказ-я проф. услуг др-х а-ров и иных спец-в. Отн-я с ними д.б. де­ловыми и корректными. А-ры, доп-но привлекаемые к оказа­нию услуг, обязаны воздерж-ся от обсуждения с предст-­ми К деловых и проф-х кач-в осн-х а-­ров.

Реклама АУ м.б. пред-на в сред-х масс. инф-ции, спец-х изданиях а-ров, в адресных и тел-х справочниках и т.д. Реклама д.б. информативной, прямой и честной, в хорошем вкусу, искл-щей возм-ть обмана и забл-ния потенц-х К либо возбуж-я у них недов-я к др. а-рам.

25. Понятие ошибок и недоброкачественных действий клиента. О – непред-ное искаж-е в ФО, в том числе неотражение в ней не­кот-го чис-го знач-я или раскрытия инф-ции, на­п-р: ошибки, допущ-е при сборе и обработке данных, на осн-и кот-х составлялась БО; неправ-ые оценочные знач-я, воз-щие в рез-­те недоучета или неверной интерпретации фактов; ошибки в прим-и принципов учета, относящихся к точ­ному измерению, признанию, класс-ции, представлению или раскрытию.

Недоброс-е действия – преднам-е действия, совершенные 1 или неск-ми лицами из числа рук-лей, предст-лей собс-ка, сотр-в ауд-­го лица или 3 лиц с исп-ем обмана или злоуп-я доверием для извлечения несправедливых или неза­конных выгод.

К недоброс-м дейс-м А, относятся преднам-е иск-ния: воз-щие в ходе недоброс-го сост-ния ФО; воз-щие в рез-те незаконного присвоения активов. Недоброс-е действия, воз-щие в ходе сос-ния О производятся с целью введения в заблуждение пол-лей.

26. Действия и обязанности а-ра при выявлении фактов мошенничества или злоупотреблений. При планир-ии А рук-ль ауд-й группы д. обсудить с др. членами группы вер-ть того, что ФО м.б. подвержена сущ-м искажениям в рез-те НДиО. Также а-р д. сделать необх-е запросы рук-ву К, чтобы: понять оценку рук-вом ауд-го лица риска сущ-ных искажений БО в рез-те НДиО; получить представление об орг-ции рук-вом К СБУ и СВК для предотвращения и выявления ошибок; опр-ть, известно ли рук-ву о НДиО.

Поск-ку рук-во К несет отв-сть за работу СБУ и СВК и за составление ФО, то а-ру целесообразно запросить рук-во о выполнении им этих обяз-тей. Если у К действует эф-я сис-ма корпор-го упр-ния и пред-ли соб-ка активно участвуют в контроле за исп-ем рук-вом своих обяз-тей, а-ру рек-тся обращаться к пред-м соб-ка, чтобы узнать их мнение об адекватности имеющейся СБУ и СВК по предотв-ю и обнар-ю НДиО.