Капитальные вложения в нормируемые оборотные средства принять в размере 12% от капитальных вложений в основные фонды.

ОС=(6492659+69111)·0,12=787412 руб. (8.1)

Общий объем капитальных вложений есть сумма капитальных затрат в основные фонды и оборотные средства.

КВ=6492659+787412=7349182 руб. (8.2)

8.2 Расчет численности и фонда заработной платы работающих

Производственная программа и режим работы:

- Режим работы производства – периодический;

- Количество рабочих дней в году – 345 дней;

- Количество смен в сутки – две смены;

- Продолжительность рабочей смены – 12 часов.

Таблица 8.3 - Расчет численности основных рабочих

Таблица 8.4 - Расчет численности вспомогательных рабочих

Для того чтобы рассчитать годовой фонд заработной платы рабочих примем:

- условия труда вредные – 12%, доплата 20% за ночные часы;

- премия для основных и вспомогательных рабочих применять в размере 30% от тарифного фонда заработной платы;

- дополнительный фонд заработной платы принять в размере 10% от основного фонда заработной платы;

ЧТС = (Б ЧТС · РКО + ЧТС доп.) · Квр; (8.3)

ЧТС (четвертый разряд) = (11,37 · 1,77 + 8,40) · 1,12 = 31 руб. 95коп.;

ЧТС (пятый разряд) = (11,37 · 2,02 + 8,40) · 1,12 = 35 руб. 13коп.;

ЧТС (шестой разряд) = (11,37 ·2,02 + 8,40) ·1,12 = 35 руб. 13коп.;

Четвертый разряд:

тариф = 31,95 ·182 = 5814,9 руб.; (8.4)

премия = 5814,9 · 0,30 = 1744,47 руб.; (8.5)

Пятый разряд:

тариф = 35,13 ·182 = 6393,66 руб.; (8.6)

премия = 6393,66 · 0,30 = 1918,09 руб.; (8.7)

Шестой разряд:

тариф = 35,13 ·182 = 6393,66 руб.; (8.8)

премия = 6393,66 · 0,30 = 1918,09 руб.; (8.9)

Осн.Раб.(4 разр.) = 23 · 1880 · 31,95 = 1381518,0 руб.; (8.10)

Осн.Раб.(5-6 разр.) = 17 · 1880 · 35,13 = 1122754,8 руб.; (8.11)

Всп.Раб (4 разр.) = 4 · 1880 · 31,95 = 240264,0 руб.; (8.12)

Доп.ноч. = 730 · 25 · 36,4 · 0,2 = 132860,0 руб.; (8.13)

Доп.пр. = 90 · 25 · 36,4 · 1 = 81900,0 руб.; (8.14)

Таблица 8.5 - Расчет годового фонда заработной платы рабочих